A ACRIVI Jovem tem como principais objetivos promover a inclusão de jovens de 12 a 24 anos no agronegócio, preparando-os como agentes de mudança através de programas de formação que desenvolvam habilidades técnicas, gerenciais e de liderança. Além disso, busca estimular a participação ativa dos jovens nas atividades da associação, incentivando o empreendedorismo e criando um senso de pertencimento entre os sócios.
Definição da Diretoria
Uma novidade importante é que a ACRIVI Jovem definiu sua diretoria, fortalecendo sua estrutura organizacional e ampliando suas capacidades. Uma meta importante é aumentar a participação e atuar junto à Associação dos Criadores do Vale do Itapecuru, destacando o papel dos jovens no setor e promovendo suas conquistas.
Diretoria ACRIVI JOVEM
Presidente – Ana Clara Belo
Vice-presidente – João Henrique Belo
2ª vice-presidente – Isadora Aprígio
Secretário – Luís Eduardo
2ª secretária – Isis de Oliveira
Tesoureiro – Nilton Aprígio
Metas e Objetivos
Para alcançar esses objetivos, a ACRIVI Jovem estabelece metas como formar parcerias estratégicas com instituições de diferentes níveis, organizar eventos engajadores para aprendizado e networking e aumentar a participação juvenil nas atividades da associação. Outro foco é desenvolver projetos sociais que apoiem produtores locais, promovam a sustentabilidade e incentivem a inovação e empreendedorismo, por meio da criação de incubadoras de projetos e competições que estimulem os jovens a transformarem suas ideias em negócios viáveis no agronegócio.
Para a Presidente Ana Clara Belo, a iniciativa de formar uma comissão não é apenas uma formalidade, mas um passo importante para que a ACRIVI Jovem possa atuar de maneira efetiva na Associação dos Criadores do Vale do Itapecuru.
“A criação dessa comissão permitirá que tenhamos um espaço dedicado para discutir nossas ideias, necessidades e desafios. Assim, poderemos propor soluções inovadoras e contribuir de maneira mais significativa para o desenvolvimento da associação. Cada um de nós possui talentos únicos e perspectivas valiosas que, quando organizadas, podem gerar um impacto positivo. Com uma diretoria definida, conseguiremos unir esforços e potencializar as ações em grupo facilitando a tomada de decisões, garantindo que tenhamos um foco claro e metas concretas.“, concluiu a presidente.